Studenten informeren over keuzedelen
do, 10/03/2016 - 11:19Er is hulpmateriaal ontwikkeld voor studenten die te maken krijgen met keuzedelen in hun opleiding.
> Publiek
Er is hulpmateriaal ontwikkeld voor studenten die te maken krijgen met keuzedelen in hun opleiding.
Gemeenten moeten alert blijven op laaggeletterdheid, bij uitstek een probleem dat op lokaal niveau kan worden aangepakt.
Zeker vierhonderd mbo'ers zijn de dupe van de faillissementsgolf onder winkelketens. Ze moeten halsoverkop op zoek naar een nieuwe stageplek nu de deuren van onder meer V&D en Perrysport dicht blijven.
Technische vmbo-scholen dreigen hard te worden geraakt door de vernieuwing van het onderwijs en een andere verdeling van budgetten.
Er is een nieuwe regeling vanuit opleidingsfondsen A+O Metalektro, OOM en STOOF waarbij bedrijven die via een flexorganisatie een bbl-leerling plaatsen op MBO niveau 2, 3 of 4, hiervoor een vergoeding kunnen aanvragen.
Mbo-studenten kunnen vanaf 1 augustus 2016 binnen hun opleiding zelf kiezen uit meer dan 400 nieuwe keuzedelen die hen beter moeten voorbereiden op hun werkplek van morgen.
De Belastingdienst, de Koninklijke Bibliotheek en de Openbare Bibliotheken gaan samenwerken om mensen ondersteuning te bieden bij het digitaal zaken doen met de overheid. Alle 800 vestigingen van openbare bibliotheken in Nederland geven gratis toegang tot computers met internet plus printfaciliteiten om online zaken te doen met de overheid, waaronder de Belastingdienst. Sommige bibliotheken bieden deze mogelijkheid al, anderen zullen dit de komende maanden realiseren.
Voor de eerste ronde van 2016 zijn voor het Regionaal investeringsfonds mbo 25 aanvragen binnengekomen bij DUO. Dat betekent 25 plannen om door middel van publiek-private samenwerking de aansluiting tussen beroepsonderwijs en arbeidsmarkt te verbeteren. De aanvragen komen uit verschillende sectoren, waaronder techniek, maar dit keer valt op dat de zorgsector goed is vertegenwoordigd.
Bijna 70% van de werkgevers betaalt mee aan een opleiding of training die een werknemer wil volgen. Dit blijkt uit de nieuwste opleidingsmonitor van NIDAP. Uit de monitor blijkt ook dat gemiddeld 40% van de professionals denkt dat hij nog inzetbaar is over vijf jaar zonder een opleiding of training te volgen.
Nederland behoort wat betreft het volgen van opleidingen en cursussen (leven lang leren) tot de top 5 van de Europese Unie. Vooral hoogopgeleiden, eind-twintigers en mensen die werken in de financiële dienstverlening, de gezondheidszorg of het onderwijs geven aan dat ze cursussen en opleidingen volgen voor hun werk of in hun vrije tijd. Dat maakt CBS bekend.